Vacature Hr Business Partner
Algemene info
| Regio: | West-Vlaanderen |
|---|---|
| Gemeente: | Oostnieuwkerke |
| Contract: | Interim job met optie vast werk |
| Arbeidsovereenkomst: | Voltijds |
| Job statuut: | Bediende |
| Tijdsregeling: | Dagwerk |
Functie omschrijving
Ben jij een enthousiaste HR-professional die graag het verschil maakt op de werkvloer? Werk je graag in een dynamische productieomgeving? Dan is deze functie als HR Business Partner iets voor jou!
Verantwoordelijkheden
- Samen met de Recruiter verantwoordelijk voor werving en selectie
- Begeleiden van een sterke onboarding voor nieuwe medewerkers
- Brugfunctie tussen HR en productie voor communicatie en samenwerking
- Coachen en adviseren van leidinggevenden in topics zoals leiderschap, persoonlijke ontwikkeling en change management
- Aanspreekpunt voor medewerkers en analyseren van HR-processen voor optimalisatie
- Actief betrokken bij de werkvloer en in staat om verbeteringen door te voeren
Vereisten
| Vereisten: |
|
|---|---|
| Ervaring: |
Minimum 2 jaar ervaring vereist |
| Rijbewijs: |
/ |
| Talen: |
Aanbod
| Aanbod: |
|
|---|---|
| Loon: | Uurloon |
Studieselectie
| Studieselectie: |
Professioneel (gerichte) bachelor (PBA) |
|---|
